oeuvre d' orient (mayotte)

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Frasne-le-Château, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association d'Hygiène Sociale de Franche-Comté (AHS-FC) fondée en 1918 et reconnue d'utilité publique, est un acteur régional majeur de l'économie sociale et solidaire intervenant notamment dans le domaine du handicap, de l'action sociale et de la santé publique. Elle gère 30 établissements et rassemble plus de 1 000 salariés sur la région. Elle recrute pour son Dispositif d'Accueil, d'Hébergement et d'Insertion Sociale (DAHIS) un(e) : Directeur adjoint (H / F) CDI - Temps plein Poste à pourvoir dès que possible. Convention Collective du 15/03/1966 Le DAHIS oeuvre sur le département du Doubs et de la Haute-Saône auprès de publics migrants sur les champs de la demande d'asile, de l'insertion et de la protection de l'enfance. Le dispositif comprend 1 SPADA, 2 HUDA, 2 CADA, 1 CPH, 2 DMNA et un dispositif temporaire lié à l'accompagnement de déplacés Ukrainiens. Sous la responsabilité de la Direction du DAHIS à qui vous rendez compte régulièrement vous garantissez le bon fonctionnement des établissements et services placés sous votre autorité et veillez à la mise en oeuvre des projets d'établissements et de services dans le respect du projet et fonctionnement associatif,[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie et Ile-de-France. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 240 collaborateurs sur 40 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Evolution Professionnelle pour notre agence de Rouen Description du poste : Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené.e[...]

Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Emploi

Castres, 81, Tarn, Occitanie

Depuis 20 ans, la Technopole est au cœur d'un écosystème riche et en pleine expansion, visant à stimuler l'innovation et l'entrepreneuriat à travers trois missions principales : - Favoriser l'entrepreneuriat - Animer l'écosystème d'innovation - Promouvoir le territoire Sous l'autorité de la Présidente et du Bureau (membres fondateurs), votre mission sera de gérer et de déployer l'activité de la structure au service de l'innovation et du développement économique du territoire. Vos missions Mission principale « cœur de métier » : - Assurer la gestion administrative, financière et humaine de l'association, - Manager l'équipe, - Mettre en œuvre et faire aboutir les projets prioritaires de développement économique et de l'innovation en lien avec le territoire, - Proposer et mettre en place un plan d'actions permettant d'atteindre les objectifs qui auront été fixés dans le cadre des orientations stratégiques validées par Bureau - Assurer la veille, la détection et l'émergence de nouveaux projets d'entreprises (endogènes et exogènes) - Favoriser l'implantation de nouvelles entreprises sur le territoire, - Participer à l'animation des réseaux locaux, régionaux, nationaux, -[...]

Responsable de projet d'affaires en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nos Commandantes de Bord pour ce recrutement vous expliquent pourquoi rejoindre Airbus : " Airbus est une entreprise renommée dans le secteur de l'aéronautique, reconnue pour son innovation et son expertise. Rejoindre Airbus, c'est intégrer un environnement dynamique et stimulant, où les talents peuvent s'épanouir et contribuer à des projets d'envergure internationale." Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en mission d'intérim un Coordinateur opérationnel des fournisseurs (F/H) Pour préparer ce voyage, « après une pré qualification téléphonique, vous serez convié(e) à un entretien où vous aurez l'occasion de présenter votre parcours, vos compétences/qualités & votre cadre de recherche » On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste : - Assurer la bonne mise en oeuvre des contrats, de leurs évolutions et de leurs optimisations : - Assurer la bonne mise en oeuvre opérationnelle du contrat sur son périmètre (phases de réversibilité / mobilisation, puis durant toute la vie du contrat), incluant visites et contrôles sur site - Après formation interne aux procédures Services Généraux, vous serez en charge d'assurer,[...]

Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi

Brioude, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales : - Accueil, orientation et information du public - Délivrance des billets d'entrée - Tenue de caisse billetterie et librairie - Relevé des origines géographiques - Vente de produits de librairie - Surveillance des produits en vente - Surveillance des locaux - Mise en œuvre du règlement intérieur et des règles de sécurité - Aide à la tenue du standard téléphonique - Désinfection/entretien des espaces du rez-de-chaussée du bâtiment Situation fonctionnelle : - Salarié/e saisonnier/e de l'association le Doyenné - Rattaché/e au directeur du Doyenné et à son adjointe - Travail sur 5 ou 6 jours par semaine (avec horaires décalés et travail week-end et jours fériés) Relations fonctionnelles : - Relation fréquente avec le directeur, son adjointe et les autres agents - Transmission d'informations au directeur et son adjointe - Contacts directs et permanents avec le public Autonomie et responsabilité : - Niveau d'autonomie : L'agent assure l'accueil, la délivrance des billets d'entrée, la vente de produits de librairie, la surveillance de l'espace qui lui est attribué, selon un planning préétabli Responsabilité de l'application des règles de sécurité Travail[...]

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Meung-sur-Loire, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

DESCRIPTION DE L'ASSOCIATION ET DE L'ETABLISSEMENT L'APAJH du Loiret s'engage par son action militante et gestionnaire à faire avancer la réflexion et l'action en faveur de la personne en situation de handicap. L'association APAJH du Loiret gère 8 établissements et services pour environ 750 personnes accompagnées ou accueillies et 210 salariés. L'ESAT APAJH45 accueille 76 Travailleurs en situation de handicap. Il propose un accompagnement avec deux activités professionnelle principales : la restauration et l'entretien des locaux. MISSIONS Finalité du poste : Le moniteur d'atelier doit mettre en œuvre, à son niveau, les orientations du projet d'établissement conformément aux valeurs de l'APAJH tout en effectuant des accompagnements professionnels auprès des travailleurs en situation de handicap et en participant et à la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement. Principales missions : Sous l'autorité de la Direction de l'établissement, les missions principales sont les suivantes : - Exercer une fonction d'accompagnement et d'encadrement professionnel pour des personnes en situation de handicap travaillant en Etablissement et Service d'Accompagnement par[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

RAISON D'ETRE Depuis sa création, la FOL 74 a toujours milité et travaillé auprès des publics en difficulté. La FOL 74, par son secteur social, intervient auprès des publics demandeurs d'asile et de l'enfance en difficulté avec différents outils. Forte de cette expérience, la Direction de la Protection de l'Enfance du Conseil Départemental a mandaté la FOL 74 pour la gestion d'un dispositif d'accueil de mineurs isolés étrangers (DDAMIE/ AMIE) en 2007. Ce dispositif a actuellement une capacité de 88 places, réparties sur trois sites : - Sur le nord du département (Saint Jeoire) o Un internat à Saint Jeoire, au centre le Nid o Des places en appartements dont certaines en passerelle (Saint-Jeoire, Cluses, Bonneville) - Sur le nord du département (chablais) o 1 micro-collectif de 6 places à Sciez o Des places en appartements diffus à Thonon et Evian - Sur le sud du département (Annecy) o 1 micro-collectif de 6 places et un appartement passerelle de 4 places à Lathuille o Des places en appartements à Doussard o Des places en appartements diffus à Annecy L'encadrement est assuré par un directeur adjoint du secteur social en charge du pôle enfance en difficultés, et de deux[...]

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi

Saint-Jeoire, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

LE CONTRAT Nature du contrat : Contrat à durée indéterminée à temps plein (100%) Prise de poste au plus tôt Lieu de travail : Nord du département, région de St Jeoire Le service est organisé afin de pouvoir répondre aux mieux aux besoins des jeunes accueillis. Convention Collective Nationale de Travail des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 Mars 1966 Rémunération : suivant la grille de cette convention selon les diplômes et les expériences professionnelles. Prime d'internat et de sujétion TACHES - MISSIONS Les actions sont placées sous la responsabilité du directeur adjoint du service social de la FOL et du chef de service du D.D.A.M.I.E. Le travailleur socio-éducatif recruté sera chargé des missions suivantes : - Prise en charge et accompagnement des jeunes MNA : o Accueil o Information o Mise en sécurité o Diagnostic o Garant du projet individuel o Liens avec les partenaires locaux, mairie, école o Proposition d'orientation o Garant de l'entretien des logements mis à disposition des jeunes o Rédiger des écrits professionnels o Participation à la réflexion d'équipe, à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets des[...]

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bar-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est

Bienvenue ! Notre hôpital de proximité est idéalement situé : à 2h de Paris, en Champagne-Ardenne. L'immobilier y est très abordable et la campagne environnante verdoyante. Travailler à Bar-sur-Seine, c'est rejoindre un GHT coordonné, solidaire et résolument tourné vers le futur : les Hôpitaux Champagne Sud. Notre organisation : Notre Centre Hospitalier assume des prises en soin essentiellement orientées vers la gériatrie et les soins palliatifs, disposant de : Deux EHPAD (Résidence du Parc et Résidence Fontarce) - Un Pôle d'Activité de Soins Adaptés (PASA) de 14 places Un secteur sanitaire Lits de Médecine générale Lits de SMR polyvalent Lits de soins de longue durée Plateau technique de rééducation pluridisciplinaire (Kinésithérapie, ergothérapie, professeur A.P.A). Des consultations avancées Un Hôpital de jour polyvalent à orientation gériatrique Le Centre Hospitalier est le seul établissement du département de l'Aube où les Etats Végétatifs Prolongés (EVP) ou pauci relationnels sont pris en soins. Nos chiffres clés : 228 professionnels 238 lits, dont 175 lits d'EHPAD 3 places d'hébergement temporaire 4 places d'HDJ Description du poste : Au sein du[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Breuil, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Les missions de l'accueil de jour permettent d'initier, pour les adultes en situation de handicap orientés par la MDPH, un apprentissage professionnel, de valoriser les compétences acquises et stimuler les capacités cognitives, de maintenir le lien social et de favoriser différentes activités. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (Moniteur Educateur- Moniteur d'atelier - IDE - MM - AES-AMP) et à partir des projets personnalisés des personnes accueillies, votre mission sera : - Proposer, animer et évaluer des temps d'activités spécifiques, pour les personnes en situation de handicap n'ayant pas les capacités de travailler et ne relevant pas d'un EAM ou d'une MAS - Entretenir les partenariats existants et être force de proposition pour en développer de nouveaux - Articuler vos intervention avec l'équipe pluridisciplinaire de l'EANM Eglantines - Contribuer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets personnalisés - Accompagner les résidents dans leur relation à l'environnement et leur participation dans la vie sociale - De participer à la mise en œuvre du projet d'établissement - De participer à la vie institutionnelle

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Montbrison, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Passionné(e) par le développement des talents et intéressé(e) par le déploiement stratégique de la politique RH Group ? Rejoignez notre équipe Ressources Humaines ! Vous mettrez à profit vos compétences en intégrant une filiale à taille humaine dans un groupe international en expansion. ACTIVITES Directement rattaché(e) à la Responsable RH et RSE, vous jouez un rôle clé en tant que pilote développement RH sur nos sites Technetics en France. En charge de la gestion RH du site de Montbrison en étroite collaboration avec le responsable de production du site, vous êtes un acteur majeur dans le déploiement de la stratégie du groupe américain EnPro. Pour ce faire, vos principales missions sont les suivantes : Développement RH : - Concevoir et déployer des stratégies RH innovantes alignées avec les objectifs de l'entreprise, favorisant une culture d'excellence et d'inclusion - Mettre en œuvre et dynamiser la démarche GPEC, en anticipant les besoins futurs en compétences. - Participer activement au développement des process de développement des talents en identifiant et en cultivant les potentiels. - Elaborer et déployer avec les managers les axes de développement des compétences[...]

Militaire du rang combattant / combattante

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Semoutiers-Montsaon, 52, Haute-Marne, Grand Est

A la croisée des mondes de l'artillerie, du renseignement et de l'aéronautique, le 61e régiment d'artillerie a pour mission de fournir du renseignement d'origine image. Afin de remplir sa mission, il met en œuvre un large éventail de drones, ainsi que des moyens de réception d'images par satellite. Fort de son expérience de plus de 60 années dans l'univers du drone, « les yeux de l'Armée de terre », le régiment est spécialiste de la mise en œuvre d'aéronefs pilotés à distance, conçus pour le recueil du renseignement. Afin de compléter ses rangs, le 61e RA recrute des Agents d'administration Ressources Humaines (H/F). Activités et missions attachées au poste : Assurer l'administration de proximité. 1. Assurer la collecte et le suivi des documents administratifs individuels (visites médicales, demandes de stage, certificat d'aptitude au tir, etc.) ; 2. Assurer la diffusion des informations administratives courantes ; 3. Mettre à jour des documents administratifs individuels détenus ; 4. Assurer l'archivage courant ; 5. Utilisation du logiciel Concerto (Mise en formation/permission/position militaire) ; 6. Chancellerie (notation, sanction, remise de médaille) ; 7. Suivi[...]

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Laroque-de-Fa, 11, Aude, Occitanie

L'A.P.A.J.H, issue du mouvement national des enseignants mutualistes, est à l'origine de la création de l'A.P.A.J.H Aude, au service des adultes, des adolescents et des enfants en situation de handicap. L'Association entend promouvoir la dignité et la citoyenneté des personnes en situation de handicap, d'inadaptation, de difficultés sociales et/ou de dépendance, en œuvrant à la fois pour leur complet épanouissement individuel et leur meilleure intégration à toute forme de vie sociale. Affiliée à la Fédération des A.P.A.J.H, en conformité avec les valeurs fondatrices de la laïcité, l'A.P.A.J.H Aude entend aboutir à leur pleine reconnaissance ; tant humaine que sociale : égale dignité et citoyenneté à part entière. Actuellement, l'A.P.A.J.H Aude gère 25 établissements (ainsi qu'un Siège social) répartis sur l'ensemble du territoire Audois. L'EANM de Laroque de Fa a un agrément de 35 places. sous l'autorité de l'Adjoint de Direction et de l'Educateur Chef, l'équipe accompagnante est composée d'un Psychologue, de deux Educateurs Spécialisés, de sept Moniteurs Educateurs, de trois AES et d'une infirmière. Les projets en cours relèvent de la mise en oeuvre du projet d'établissement[...]

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

Thénezay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité du Bureau et de la Directrice de l'association, le/la Référent-e Jeunesse doit : - développer des actions individuelles et collectives contribuant à l'épanouissement des jeunes, - faciliter l'articulation des actions enfance/jeunesse de la structure avec celles conduites par les partenaires. Sous la supervision de la directrice de l'association et en collaboration étroite avec les référents de site, il/elle est responsable de la mise en œuvre, de l'organisation matérielle, de la gestion de l'enveloppe budgétaire, de l'organisation et de la communication des activités dont il/elle a la charge. Missions - Il/Elle met en œuvre des actions d'aller-vers en direction des jeunes de 11 à 30 ans sur leurs lieux de vie (espaces publics) et sur des espaces de centralité (espaces sportifs, culturels, publics.) afin de susciter des discussions et des échanges informels, individuels ou en groupe. - Il /Elle assure un accueil relais en tenant une permanence régulière dans les différents lieux d'accueil (Collège, Campus de Projets.) et informe et oriente les jeunes en fonction de leur demande : loisirs, mobilité, bien être, social, accès au monde du travail, en[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Description de l'établissement Le dispositif PCPE TSA, situé à Rodez, accompagne 15 personnes de plus de 16 ans dans tout le département. Equipe En tant que Coordinateur(trice) du PCPE TSA, vous êtes placé(e) sous la responsabilité d'une cheffe de service et du directeur. Poste Parmi vos missions : Vous mettez en œuvre les orientations formulées par la MDPH pour les personnes de plus de 16 ans présentant des troubles de la communication et des interactions sociales ; Vous élaborez, en équipe pluridisciplinaire partenariale, des projets d'accompagnement personnalisés, cohérents, co-construits avec les personnes accompagnées et leur famille (ou représentants légaux ou proches aidants), en prévoyant des objectifs opérationnels et des moyens adaptés ; Vous mobilisez et mettez en œuvre les partenariats avec divers établissements et services sanitaires, sociaux et médico-sociaux du territoire, avec des professionnels libéraux et les partenaires de l'environnement dans une dynamique de réseau ; Vous assurez, suite à l'évaluation, les accompagnements de premier niveau, et construisez l'intervention des acteurs partenaires (et contribuez à la gestion des situations complexes)[...]

Secrétaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Priest, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

À propos de nous Kliff par Randstad est le spécialiste du recrutement et de l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Notre équipe propose des missions en Intérim, en CDD et en CDI dans tous les secteurs d'activités. Nous mettons en œuvre un accompagnement renforcé pour sécuriser et coconstruire votre parcours professionnel. Leader en France des entreprises adaptées de travail temporaire (EATT), notre mission est de favoriser l'accès à l'emploi durable. Rejoignez-nous ! Mission Rattaché(e) au Superviseur, elle/il gère le traitement des demandes et les réclamations clients. Elle/Il a pour mission: D'apporter satisfaction aux clients De contribuer à la performance du Service clients en gérant une relation client rigoureuse De garantir le traitement des demandes standards De traiter les éléments spécifiques et nécessaires à la justification simple de la facturation Dans le respect des objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés, elle/il mettra tout en œuvre pour garantir: La gestion des demandes standards clients/producteurs Le relationnel client L'amélioration continue Les principales activités conduites: La gestion des demandes client/producteur quel que[...]

Infirmier général / Infirmière générale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Lizier, 92, Ariège, Île-de-France

Suite à la réouverture de lits, le Centre Hospitalier recherche des infirmiers(ères) dans plusieurs services au sein des Pôles MCO, Gériatrie ainsi qu'au Pool de Suppléance. Missions : Dispenser des soins dans toutes les unités d'hospitalisation et d'hébergement du CHAC, Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle de manière autonome et en collaboration, Observer l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne, Réaliser des soins à visée préventive, diagnostique, thérapeutique, Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins et/ou leur projet de vie. Activité 1 : Assurer la continuité des soins Etre en capacité d'assurer des soins infirmiers auprès des patients et résidents, dans tous les pôles d'activité du CHAC. Activité 2 : Participation à l'élaboration du projet de soins et du plan de traitement du patient, de la personne Identifier, recueillir et transmettre les informations utiles concernant les besoins et les attentes des patients/résidents pour une prise en charge de qualité optimale. Rédiger et mettre à jour le dossier soignant du patient/résident. Activité[...]

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Montsauche-les-Settons, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un formateur Chargé d'accueil touristique et de loisirs (H/F) en présentiel sur le site de Montsauche-les-Settons (58) Sous la responsabilité du directeur de site, vous animerez une formation de Chargé d'accueil touristique et de loisirs (titre professionnel de niveau 4) pour des groupes de 10 à 12 stagiaires (demandeurs d'emploi ou personnes en reconversion professionnelle). OBJECTIFS DE LA FORMATION : - Développer des compétences spécifiques dans l'accueil, l'information, et la promotion touristique. - Valoriser le patrimoine naturel et culturel en formant des ambassadeurs. - Soutenir le dynamisme économique local en améliorant la qualité du service touristique. - Renforcer la cohésion sociale en impliquant les habitants dans la valorisation de leur territoire Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur le même type de poste et de compétences dans les domaines suivants : - Gérer une relation clientèle sur une destination et/ou un lieu touristique - Accompagner la clientèle lors d'une réservation ou l'achat de prestation touristique en ligne - Accueillir, informer et orienter des visiteurs en français et en anglais - Organiser les données touristiques[...]

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Saint-Chamond, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité de la direction du centre social, l'animatrice/animateur référente famille enfance/petite enfance est chargé(e) de concevoir, organiser et animer des actions en faveur du public adulte et familial. Garant du projet famille petite enfance/enfance, ce poste a pour objectif de favoriser la cohésion sociale, d'accompagner les familles et de renforcer les liens intergénérationnels. Prise de poste janvier 2025 en CDI a temps partiel ( 26 H ) VOS MISSIONS: *Activités principales 1. Animation du volet « Familles » : - Accompagnement et soutien des familles dans leurs démarches quotidiennes et administratives. - Organisation d'ateliers de parentalité. - Développement de projets spécifiques pour répondre aux besoins identifiés (précarité, isolement social, etc.). - Améliorer la qualité des liens parents-enfants et prévenir les difficultés - Permettre l'expression des parents autour de problématiques et/ou préoccupations éducatives - Mise en œuvre d'actions favorisant la mixité sociale et les rencontres intergénérationnelles. - Création de moments conviviaux (tables d'hôte, soirées familles, .) visant à tisser des liens entre les habitants. - Faciliter[...]

Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Creusot, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Etablissement Public de Santé Mentale de Saône et Loire recherche pour son CMP Adultes au Creusot, un Infirmier en Pratique Avancé H/F. Le CMP est un lieu de coordination et d'accueil, en milieu ouvert, qui organise des actions de prévention, de diagnostic, d'orientation, de soins ambulatoires et d'interventions à domicile. Activités Cliniques Principales (80% du temps de travail): - Observation, recueil et interprétation des données dans le cadre de motifs de recours ou du suivi d'un patient dans son domaine d'intervention - Renouvellement de prescriptions, prescription d'examens biologiques et radiologiques et réalisation d'actes techniques dans le cadre du suivi d'un patient dans son domaine d'intervention - Concevoir et mettre en œuvre des actions de prévention et d'éducation thérapeutique - Participer à l'organisation du parcours de soins du patient - Activité de partenariat Activités Paracliniques (20% du temps de travail): - Actions d'évaluation et d'amélioration des pratiques professionnelles - Recherche, analyse et production de données professionnelles et scientifiques - Contribution à la mise en œuvre de projets de recherche paramédicaux - Enseignement,[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Sigoyer, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Poste à pourvoir au 02/01/2025 Sous la responsabilité de l'encadrant d'unité de soins et au sein d'une équipe médico-éducative, vous accompagnez dans leur globalité et de façon individualisée et personnalisée les résidents du foyer d'accueil médicalisé dans les gestes de la vie quotidienne, en étant à leur écoute, en les guidant et en favorisant leur autonomie. Vous participez à l'animation d'activités et de loisirs auprès des résidents. Vous participez aux différents projets de la structure et à l'organisation de la vie quotidienne en concertation avec les autres intervenants. Les principales missions du poste sont : - L'accompagnement et l'aide aux personnes dans les actes de la vie quotidienne en fonction de leur autonomie ; - D'être attentif au bien-être physique et psychologique de la personne ; - L'accompagnement physique des résidents ; - Travail en équipe pluridisciplinaire, administratif et institutionnel ; - L'organisation et l'accompagnement aux rdv médicaux; Profil recherché Calme est patient(e), vous êtes capable d'orienter votre attention vers les personnes accueillies. Vous savez également adapter votre posture et vocabulaire en fonction des problématiques[...]

Éducateur(trice) de la protection judiciaire de la jeunesse

Emploi Social - Services à la personne

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Dans le cadre d'un remplacement de six mois renouvelable, vous devez conduire des interventions d'investigation éducatives et d'action d'éducation auprès des mineurs et de leurs familles dans un cadre judiciaire. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à l'élaboration d'un projet individualisé du mineur en vue de favoriser son évolution, son insertion et de prévenir la réitération. Vous serez chargé(e) : - De prendre connaissance du dossier judiciaire du mineur - D'articuler l'intervention avec les services ou établissements qui ont assuré une prise en charge - De mettre en œuvre les décisions de l'autorité judiciaire prononcées à l'égard du mineur et de sa famille - D'évaluer la situation sociale et familiale de chaque jeune accueilli aux fins d'élaborer des propositions d'orientation à l'intention de l'autorité judiciaire - D'élaborer un projet individualisé pour chaque mineur (document individuel de prise en charge) - De vous inscrire dans le déploiement d'un ensemble structuré d'activités de jour, soutien de l'action d'éducation Mettre en œuvre les missions : - de permanence éducative d'accueil auprès du tribunal (PEAT), - d'entretien préalable[...]

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

Dans le cadre d'un remplacements congé maternité: Sous la responsabilité du Responsable de Secteur, vos missions principales sont les suivantes : - Accompagner vers l'autonomie dans les actes de la vie quotidienne : appropriation du cadre de vie, conseil en matière de gestion du budget, aménagement de l'espace, élaboration de menus adaptés, etc. - Participer au développement de la dynamique familiale : accompagner et aider à l'exercice de la fonction parentale, aider les parents à accueillir et prendre soin du nourrisson, accompagner la cellule familiale dans les situations de rupture ou de traumatisme, - Aider à l'insertion dans l'environnement et à l'exercice de la citoyenneté : informer sur les droits et les devoirs, orienter vers les structures compétences, assurer la médiation entre les personnes, animer des actions collectives, etc. - Participer à l'élaboration, mise en œuvre et évaluation du projet individualisé : contribuer à l'évaluation de la situation et des besoins (personne ou groupe), participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation d'un projet individualisé. - Organiser et être référent des actions collectives PROFIL - Diplôme TISF / Conseillère[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Description de l'établissement Le dispositif PCPE TSA, situé à Rodez, accompagne 15 personnes de plus de 16 ans dans tout le département. Equipe En tant que Coordinateur(trice) du PCPE TSA, vous êtes placé(e) sous la responsabilité d'une cheffe de service et du directeur. Poste Parmi vos missions : Vous mettez en œuvre les orientations formulées par la MDPH pour les personnes de plus de 16 ans présentant des troubles de la communication et des interactions sociales en situation de rupture ou en risque de rupture ; Vous élaborez, en équipe pluridisciplinaire partenariale, des projets d'accompagnement personnalisés, cohérents, co-construits avec les personnes accompagnées et leur famille (ou représentants légaux ou proches aidants), en prévoyant des objectifs opérationnels et des moyens adaptés ; Vous mobilisez et mettez en œuvre les partenariats avec divers établissements et services sanitaires, sociaux et médico-sociaux du territoire, avec des professionnels libéraux et les partenaires de l'environnement dans une dynamique de réseau ; Vous assurez, suite à l'évaluation, les accompagnements de premier niveau, et construisez l'intervention des acteurs partenaires[...]

Attaché / Attachée de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Le management et le la stratégie commerciale n'ont aucun secret pour vous ? Le cabinet conseil et recrutement vous propose de mettre à profit ce talent chez son client, un spécialiste dans le service à la personne Il s'agit d'un poste de Directeur adjoint (H/F) en CDI basé à Cahors(46). Sous l'autorité du Président de la Fédération et du directeur, vous aurez pour missions: - Participer à l'élaboration des orientations stratégiques et du projet d'établissement - Contribuer à sa mise en œuvre dans une logique d'amélioration continue - Assurer le management et l'animation de l'équipe pluridisciplinaire sur son périmètre - Contribuer à l'animation du réseau des associations ADMR du département en veillant à la qualité des services fournis - Proposer des axes de développement de l'activité sur le département du Lot et participer à leur mise en œuvre - Représenter la fédération par délégation en externe (partenaires, institutionnels) et auprès de notre réseau (associations locales ADMR, région) - Assurer la supervision de la bonne gestion administrative et financière de la structure Titulaire d'un diplôme de niveau 7 (Bac5). Vous justifiez d'une expérience[...]

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

L'association ADMR Famille 2 Sèvres intervient sur tout le département des Deux-Sèvres et recheche un-e TISF pouvant intervenir sur le secteur Bocage. En tant que Technicien d'Intervention Sociale et Familiale, vous intervenez auprès de personnes fragilisées (familles, enfants, personnes âgées ou en situation de handicap). Vous assurez un accompagnement social, d'insertion et de soutien à la fonction parentale en favorisant l'autonomie des personnes aidées. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions : - Elaborer et mettre en œuvre le projet individualisé - Favoriser par des actions adaptées l'insertion sociale et l'autonomie des personnes accompagnées dans leur environnement (activités de la vie quotidienne, exercice de la fonction parentale, exercice de la citoyenneté) à titre individuel ou collectif - Informer, orienter, accompagner les personnes dans leurs accès aux droits, leurs projets personnels, professionnels, d'insertion ou d'intégration - Contribuer à la mise en œuvre et au développement d'actions collectives et assure des médiations avec les différents interlocuteurs (individus, collectivités, structures ...) - Coordonner son action[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Carpentras, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Sous l'autorité directe du Responsable de TIMS et en lien fonctionnel avec le Responsable technique médico-social, le travailleur social ASE participe aux missions de l'Aide Sociale à l'Enfance en matière de prévention, de protection de l'enfance et d'aide à la famille dans le cadre de la mise en œuvre des différentes lois portant sur la protection de l'enfance et en réponse aux orientations du schéma départemental enfance famille. MISSIONS DU POSTE Le travailleur social référent ASE : Assure la mise en œuvre des actions de prévention et de protection de l'enfance conformément aux obligations légales et à la politique du Conseil Départemental Assure la référence éducative des enfants ou adolescents ou jeunes majeurs en danger ou risque de danger confiés par mesure administrative ou judiciaire au Service de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) Intègre la notion de qualité de service dans l'exercice de ses missions et s'attache à respecter les engagements pris par la collectivité en matière d'accueil PROFIL RECHERCHE Compétences techniques : Analyser et s'adapter à des situations complexes Se positionner avec justesse dans les différentes situations rencontrées Disposer de compétences[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Échirolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le poste à pourvoir : Au sein du pôle social composé d'une équipe de 10 travailleurs sociaux (ES, CESF et AS), le/la travailleur(se) social(e) accompagne : - Les locataires du parc locatif de l'agence, lorsque des besoins sont identifiés (budget, droits, occupation/ appropriation du logement.) mettant en péril le maintien dans le logement, accompagnement à la recherche de logements, relogement de personnes dont le bail se termine (GLA /ASL) ; - Des ménages orientés par le SIAO en vue de l'accès puis leur maintien pérenne au sein du logement (IML location ou sous-location avec bail glissant et IML Renforcée en santé) ; - Des ménages à la rue ou hébergés chez des tiers en vue d'accéder à un logement (AVDL/LSA). Vos missions : Sous la responsabilité de la responsable du pôle social, vous : - Mettrez en œuvre des mesures d'Accompagnement Vers et Dans le Logement (AVDL) dans le cadre de la politique du logement d'abord : AVDL (Accompagnement Vers et Dans le Logement, LSA (Logement Sociaux Accompagnés) et IML (Intermédiation Locative). En fonction des besoins du service et de la répartition des activités, vous pourrez être amené(e) à accompagner les locataires de l'AIVS dans[...]

Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Nogaro, 32, Gers, Occitanie

Sous la responsabilité du Directeur Général des Services et en lien direct avec les élus, le Directeur des services techniques dirige, coordonne et anime l'ensemble des services techniques opérationnels (Voirie, Bâtiments/Entretien et SPANC). A ce titre, il gère les moyens humains et financiers des services techniques. Il assure le pilotage des projets techniques de la collectivité en lien avec les élus et le DGS, en étant force de propositions et de conseils. Missions : ACTIVITES ADMINISTRATIVES : élaboration de scénarios d'actions en cohérence avec les orientations stratégiques, coordonner et contrôler les procédures d'achat public et le suivi de l'exécution des marchés liés au fonctionnement des services techniques, élaboration et contrôle de devis et commandes liés aux travaux et chantiers des services, préparation des éléments du budget en relation avec le service comptable, sivre l'exécution budgétaire et rectifier les écarts entre le prévisionnel et le réalisé, animer les réunions d'équipe du service technique en lien avec les services supports, identifier et différencier les finalités, les objectifs, les enjeux et les limites d'un projet ou d'une opération et superviser[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Entreprise Intégrer la Caisse d'assurance retraite et de santé au travail c'est rejoindre une entreprise privée de plus de 800 collaborateurs qui remplit trois missions de service public : Préparer et payer la retraite Prévenir les risques professionnels, assurer la santé et la sécurité au travail Accompagner les assurés fragilisés par la maladie, et au bien vieillir La Carsat BFC intervient depuis son siège social situé à Dijon et son réseau de proximité dans tous les départements de Bourgogne-Franche-Comté. Intégré au sein de la direction des publics fragilisés (DAPF), le service social de la Carsat participe à protéger la santé des assurés. Il a vocation à accompagner les assurés qui sont fragilisés et qui rencontrent des difficultés sociales du fait de la maladie, d'un accident et/ou d'un arrêt de travail. Il intervient prioritairement sur deux axes pour lesquels il a développé une réelle expertise au fil du temps : La sécurisation des parcours en santé La prévention la désinsertion professionnelle En tant qu'assistant de service social, dans une démarche éthique et déontologique visant à créer les conditions pour que les assurés soient acteurs[...]

Maçon-coffreur / Maçonne-coffreuse

Emploi Carrelage - Maconnerie

Lectoure, 32, Gers, Occitanie

Dans le cadre de la création d'une agence ETC à Lectoure, nous sommes à la recherche de 5 maçons H/F. Rattaché au Chef d'équipe H/F, le Maçon H/F exécute le gros œuvre sur des constructions neuves ou de la rénovation. A partir de croquis, plans ou indications techniques, il met en œuvre les matériaux destinés à la construction ou à la rénovation de bâtiments : fondations, planchers, murs, façades . En tant que Maçon H/F vos principales missions seront les suivantes : 1) Préparer le chantier : - Lire les plans d'exécution - Prévoir les outillages et matériaux nécessaires - Monter les échafaudages 2) Exécuter les travaux : - Participer au coulage des fondations - Réaliser le traçage - Préparer le liant (mortier, ciment, colle) manuellement ou à l'aide d'une bétonnière - Monter les murs (en parpaings, briques, pierres .) Réaliser les coffrages (plancher, poutre, linteau .) - Vérifier l'aplomb, le niveau et l'alignement de l'ouvrage - Respecter les délais et les consignes de sécurité Cette liste est non limitative. Le profil recherché : - Vous êtes à minima issu d'une CAP Maçon ou équivalent - Vous avez au moins une expérience de deux ans sur un poste similaire Les[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

En CDD, pour un remplacement arrêt maladie à 35h rémunération selon convention collective ALIFSA - Animation sociale et socioculturelle emploi repère : intervention Social salaire brut mensuel 2480€ : possibilité de reprise ancienneté dans la même branche Profil du candidat : Diplômes : Un diplôme de travail social de niveau 6 est exigé : conseiller(e) en économie sociale et familiale, assistant(e) de service social, éducateur (trice) de jeunes enfants, éducateur (trice) spécialisé(e).. Expériences similaires souhaitées 25h : Dans le cadre de l'agrément Animation Collective Famille, délivré par la CAF de La Loire, ainsi que de son projet social famille. Le (la) référent (e) famille est garant(e) de la mise en œuvre du projet familles, partie intégrante du projet. Il/elle assure la coordination de l'ensemble des actions par un travail transversal sur cette question et prend des initiatives pour faire du lien avec les familles, en collaboration forte avec les autres secteurs du centre social. 10h : Il/elle coordonnera le projet de création d'épicerie sociale et de son développement. Ce projet est une émanation d'une réflexion collective portée par les membres de l'association,[...]

Ingénieur / Ingénieure en traitement sanitaire des eaux

Emploi

Catus, 46, Lot, Occitanie

Responsable du service Projets - Eau Potable / Assainissement Spécialisé(e) dans le conseil aux collectivités Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un ingénieur projets. Rattaché(e) au directeur de la direction du cycle de l'eau (26 agents), vous interviendrez comme responsable du service « assistance aux projets et travaux » composé de 8 agents en charge de l'accompagnement technique, administratif et juridique des collectivités adhérentes au SYDED du Lot qui exercent les compétences eau potable et assainissement collectif. Missions : Assistance technique (études, maîtrise d'œuvre, assistance à maîtrise d'ouvrage.) pour les collectivités adhérentes au SYDED En phase études : définition des besoins (programme de travaux, étude de faisabilité.) en liaison avec les collectivités, réalisation d'études techniques, de dossiers administratifs, métrés, modélisations hydrauliques, devis et plans ; - En phase consultation des entreprises : rédaction des pièces techniques des dossiers de consultation des entreprises, analyses des offres, constitution des marchés publics de travaux ; - En phase chantier : direction des réunions de chantier, suivi de travaux sur le plan[...]

Directeur / Directrice des systèmes d'information

Emploi Hôpitaux - Médecine

Possession, 97, La Réunion, -1

L'ARAR recherche son DIRECTEUR des SYSTEMES D'INFORMATION F/H I- Contexte L'ARAR recherche son directeur des systèmes d'information. Forte de 40 années d'existence, l'activité de l'Association Réunionnaise d'Assistance Respiratoire et de Soins à domicile (ARAR), se répartit entre l'Hospitalisation à Domicile (HAD) et les Prestations de Santé à Domicile (PSAD). Ces activités permettent le retour ou le maintien à domicile d'un patient qui bénéficiera de soins de même qualité qu'à l'hôpital. L'objectif de l'Association est ainsi de contribuer à une meilleure qualité de vie et à une plus grande autonomie du Patient, en s'appuyant sur un réseau de partenaires développé et une équipe de plus de 200 salariés. Service de rattachement : associatif Responsable hiérarchique : direction générale II- Missions générales Le Directeur des Systèmes d'Information (DSI) est responsable de la stratégie et de la mise en œuvre des technologies de l'information au sein de l'organisation. Il accompagne la transformation numérique, garantit la sécurité des données, assure la performance des systèmes informatiques et contribue à l'optimisation des processus de gestion et des outils collaboratifs[...]

Médecin coordonnateur

Emploi Hôpitaux - Médecine

Soissons, 27, Aisne, Normandie

Vous avez envie de partager de beaux challenges au sein d'une association en perpétuelle évolution, ancrée sur son territoire depuis plus de 100 ans ? Vous êtes médecin en activité (libéral ou salarié) ou à la retraite, et souhaitez un complément d'activité en accord avec vos valeurs ou d'utilité publique ? Acteur majeur du secteur médico-social & sanitaire de l'Aisne, l'HAD de l'AMSAM recrute un médecin coordonnateur (temps partiel 0,20 ETP). En rejoignant notre association, vous découvrirez un environnement de travail stimulant, des équipes pluridisciplinaires dynamiques, des missions qui ont du sens et un véritable impact social qui vous permettront de diversifier votre activité au service des patients du territoire de l'Aisne. Rattaché à la Direction Générale, et en lien avec la Directrice du Pôle Soins et Solidarité, vous êtes un acteur majeur de notre structure pour garantir une prise en charge globale et sécurisée du patient à domicile. En rejoignant notre association, vous découvrirez un environnement de travail stimulant, des équipes pluriprofessionnelles dynamiques et des missions qui vous permettront de diversifier votre activité au service des patients du territoire[...]

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Ambillou, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Le poste de TISF est réparti à 50% sur le foyer de vie et 50 % dans un service de répit aux familles (EAM Hors Les Murs). Sa mission est d'apporter un soutien et une aide aux aidants familiaux. Le service évalue le besoin et les attentes des aidants et propose des actions adaptées. L'objectif est de mettre en œuvre le soutien nécessaire à l'aidant pour permettre le maintien à domicile de la personne aidée. Il s'attache à éviter les ruptures sociales et de soins. Cet accompagnement se réalise, soit au domicile, soit dans les locaux de l'EAM HORS LES MURS, soit en accompagnement extérieur. Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire (Directeur, Chef de service, Assistant de service social, Psychologue, Aide-soignant). Vos missions : L'animateur 2ème catégorie intervient auprès des personnes accueillies dans l'accompagnement au quotidien et la vie sociale en relation avec l'équipe de professionnels de l'établissement dans le cadre des animations et des activités de jour. Il met en œuvre le projet d'animation et développe des actions individualisées sous la responsabilité du coordinateur des activités d'animation. L'animateur de 2ème catégorie accompagne les usagers dans[...]

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Jean-de-Braye, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Vous contribuez à l'encadrement des équipes, en coordonnant les activités du service, en gérant les ressources humaines, matérielles et financières et en développant le travail en réseau Vos missions principales : - Mise en oeuvre du projet de la structure - Management - Gestion des ressources - Développement de partenariats et travail en réseau - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Leadership - Communication - Sens des responsabilitésSous la responsabilité du directeur de Pôle, et dans le cadre des orientations associatives et du CPOM régional, vos missions principales sont les suivantes : - Garantir et contribuer au bon fonctionnement des services dans le cadre de vos responsabilités. - Participer à l'élaboration des projets des services, à leur mise en œuvre, leur suivi et évolution, ainsi qu'à l'animation et à la coordination des équipes de professionnels autour des projets et des actions nécessaires à la qualité d'accompagnement du service rendu aux personnes en situation de handicap. - Piloter l'action dans le cadre des projets de services, dans le respect du projet associatif, et assurer le suivi de[...]

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Bargemon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'association Familles Rurales de Bargemon recherche un coordinateur pour assurer l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet social. Le coordinateur de l'Espace de Vie Social est le référent technique et pédagogique des actions déterminées par l'association. Les missions sont: -Il favorise l'émergence des projets d'habitants et l'implication des habitants, il établit des diagnostics sur la réalité de la vie des familles et repère les attentes sociales. Il est à l'écoute des habitants et les accompagne dans la construction de projets. - Il coordonne des animations de proximité en direction de tous les publics en s'assurant de leur cohérence avec le projet social de l'EVS et garantit une bonne diffusion de l'information par des outils de communication lisibles et cohérents. - Il élabore et gère le planning de l'EVS et veille à la bonne organisation des différentes actions existantes. En outre, le coordinateur est chargé du suivi organisationnel et administratif de l'EVS : - Il contribue au suivi administratif et financier des projets et le montage des dossiers de subventions ou la réponse aux Appels à Projets (sous la supervision de la présidente. -Il[...]

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Le CPCA Guyane du Groupe SOS Solidarités propose un accompagnement pluridisciplinaire aux auteurs de violences conjugales, qu'ils soient volontaires ou orientés par décision de justice. La prise en charge proposée a pour objectif de lutter contre la récidive des personnes en travaillant sur leur responsabilisation face aux actes commis, sur les stéréotypes liés au genre, les mécanismes à l'œuvre au sein du couple, la gestion des émotions et tout autre levier en lien avec les passages à l'acte. Les différentes habilitations du CPCA amènent à accompagner des personnes relevant de statuts judiciaires différents et sous le coup de mesures plus ou moins coercitives (sursis probatoire, contrôles judiciaires, aménagements de peines d'emprisonnement.). Il se décompose en deux services : un milieu ouvert et un hébergement de 15 places. Le psychologue clinicien intervient sur les deux services ; il fait partie d'une équipe composée de trois autres professionnels : deux travailleurs sociaux et une chef de service. Ses missions au sein du CPCA reposent sur 5 axes : - Assurer l'accueil et l'évaluation des personnes nouvellement orientées vers le CPCA, afin de co-construire le projet[...]

Psychologue

Emploi

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La Fédération APAJH recherche pour son CMPP situé sur Annonay et St Agrève (07) un Psychologue H/F en CDD de 4 mois à 1 ETP Vous avez un diplôme de psychologue et êtes sensibilisé à la question du handicap et à l'inclusion. Vous recherchez une mission d'accompagnement dans une approche intégrative auprès d'enfants souffrant de troubles psychiques liés ou non à une situation de handicap. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail et agir en réseau. Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive. https://www.apajh.org QUE PROPOSE LE POSTE ? Faire partie d'une équipe pluridisciplinaire motivée, investie développant de multiples approches tournées vers les besoins des personnes accompagnées. Développer vos compétences en vous proposant des formations tout au long de votre carrière, mais aussi de la mobilité au sein de nos nombreuses structures dans un environnement respectueux de la qualité de vie au travail et des valeurs : Laïcité, solidarité citoyenneté mais aussi tolérance et équité. QUE FONT LES ETABLISSEMENTS ? Le CMPP d'Annonay accueille et accompagne tout enfant âgé de 0 à 18 ans[...]

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi Administrations - Institutions

Vendeuvre-sur-Barse, 10, Aube, Grand Est

*** Prise de poste mars 2025. *** Sous l'autorité du responsable et coordinateur technique des ateliers et chantiers d'insertion de la Recyclerie de l'Orient, l'Encadrant Technique d'Insertion a la responsabilité d'encadrer, d'accompagner et de former les salarié(e)s en insertion dans l'exécution des tâches qui leur sont confiées tout en prenant en compte des impératifs de production. L'encadrant technique d'insertion travaille en étroite collaboration avec le/la conseiller(ère) d'insertion professionnelle. MISSION DU POSTE : - Assurer la mise en oeuvre de situations apprenantes pour les salariés en parcours d'insertion, dans leurs tâches de travail au quotidien. - Encadrer un ou plusieurs groupes de personnes en situation d'insertion et s'assurer du bon déroulement des travaux qui leur sont confiés : réalisation des taches, cohésion du groupe, respect des règles de sécurité et du règlement intérieur, planification des temps de travail des salariés en parcours. - Accompagner et soutenir l'autonomie ainsi que la montée en compétences du personnel en insertion. - Mettre en oeuvre les outils d'évaluation, d'initiation et de mobilisation qui sont développés au sein des chantiers[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Plouisy, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Nous recherchons un Éducateur Spécialisé H/F pour notre Foyer de Vie PARK NEVEZ. Il accueille 16 personnes en internat et 8 personnes en externat ; avec une orientation foyer de vie et une place d'accueil temporaire ; organisé en 2 unités d'internat et 1 accueil de jour. Vos missions seront de - Garantir le pilotage et la cohérence des actions mises en œuvre dans le cadre des projets personnalisés de l'unité / établissement en lien avec le projet d'établissement.- Mettre en œuvre des actions et des outils adaptés aux compétences, besoins, attentes à la situation de la personne pour renforcer son émancipation par le pouvoir d'agir- Organiser les interventions quotidiennes et les activités (technicité et logistique)- Inventer, innover les activités en prenant appui autant que possible sur le droit commun, en évaluer la pertinence et en gérer la dynamique.- Harmoniser les pratiques éducatives, et interpeller sur les dysfonctionnements.- Développer l'expertise d'accompagnement à l'interne et assurer le rôle de tiers - Conduire le partenariat en tant qu'interlocuteur privilégié.- Accompagner les personnes accueillies dans les gestes de la vie quotidienne. - Connaissance du handicap[...]

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

Chateaugiron, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Sous l'autorité du Responsable de la structure d'accueil de loisirs et/ou du Responsable de l'accueil périscolaire, accueille un groupe d'enfants, de jeunes. Conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif et du projet pédagogique du service ou de l'équipement. Temps de travail : Temps non complet entre 30h et 33h hebdomadaires selon les disponibilités de l'agent. Type d'emploi : CDD année scolaire 2024-2025 Missions : Participation à l'élaboration du projet pédagogique : -Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis -Élaborer et mettre en œuvre les projets pédagogiques de la structure d'accueil -Construire et développer une démarche coopérative de projet -Prendre en compte le développement durable dans l'élaboration du projet pédagogique Animation des activités et accompagnement des publics accueillis : -Assurer la sécurité physique et affective des mineurs accueillis Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics -Concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique -Planifier des temps d'animation en respectant les rythmes[...]

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Carrelage - Maconnerie

Carquefou, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

À propos de nous : Nous sommes une entreprise reconnue dans les travaux de maçonnerie générale et de gros œuvre, intervenant sur des projets pour le secteur public et privé. Forts de plusieurs années d'expérience, nous mettons notre expertise et notre savoir-faire au service de nos clients. Nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Comptable pour rejoindre notre équipe. Missions principales : Gestion administrative : - Réception et gestion des appels entrants, orientation des demandes vers les interlocuteurs appropriés. - Gestion des courriers entrants et sortants, et suivi des dossiers administratifs. - Rédaction des contrats de sous-traitance et vérification de la conformité des documents obligatoires. - Suivi des bons de commande et échanges réguliers avec les architectes, maîtres d'œuvre (MOE), maîtres d'ouvrage (MOA) et autres intervenants des projets. Facturation : - Saisie, gestion et suivi de la facturation clients et fournisseurs. - Suivi des paiements et relances des impayés. Comptabilité : - Saisie et vérification des écritures comptables (achats, ventes, banques). - Préparation des paiements (fournisseurs, salaires, etc.). - Contribuer à l'optimisation[...]

Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Mission 1 : référent éducatif ASE de l'enfant et de sa famille Activité 1 : rencontrer l'enfant et s'assurer de la prise en compte de l'ensemble de ses besoins sur le plan de sa santé, de sa scolarité, de ses loisirs, . en lien avec l'ensemble des partenaires Activité 2 : assurer le lien enfant/famille conformément à la décision administrative ou judiciaire, notamment par l'organisation des droits de visites avec la famille, et les animer le cas échéant Activité 3 : assurer l'accompagnement à la parentalité dans l'objectif de travailler les compétences parentales et/ou veiller à sa mise en œuvre en lien avec l'établissement d'accueil Activité 4 : assurer la référence et le suivi de majeurs bénéficiant d'un dispositif jeunesse insertion Manche pris en charge hors établissements Activité 5 : dans le cadre de procédures pénales, s'assurer de la prise en compte des besoins de l'enfant et de ses intérêts. S'assurer de l'accompagnement des jeunes aux différents rendez-vous (auditions gendarmerie ou police, rendez-vous unité médico-judiciaire, avocat, administrateurs ad 'hoc.) Activité 6 : assurer la référence et le suivi des mineurs pris en charge en établissements médico-sociaux,[...]

Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

La structure compte 16 salariés et travaille quotidiennement avec d'autres acteurs du territoire afin de répondre de manière efficiente aux besoins des usagers et des habitants. Nos actions sont régies par un projet social autour des orientations suivantes : citoyenneté, famille, ouverture culturelle, santé, numérique. Nous sommes activement à la recherche d'une Directrice / d'un Directeur. Ce poste clé a pour mission principale d'assurer la mise en œuvre de notre projet social, de garantir le suivi rigoureux de l'activité et des dossiers de bilans, et de manager l'équipe de salariés pour développer ensemble les actions du projet social. - Titulaire d'un diplôme de niveau 6 (bac +3) en développement de projet et de structure à vocation sociale (DESJEPS, DEIS, CAFERUIS .) ACTIVITES ET RESPONSABILITES - Conçoit et conduit le projet d'animation globale articulé à la vie locale dans une dynamique territoriale : Applique les valeurs de l'animation de la vie sociale, Pilote le projet, Définit les critères et indicateurs d'évaluation, Mobilise les ressources du territoire, Rend compte du déroulement du projet aux instances, Contribue aux études dans le cadre d'observatoire, Apporte[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Trémery, 57, Moselle, Grand Est

Forfait jours (203 jours) Salaire annuel compris entre 36 390€ bruts et 39 181 € bruts (prime fin année+ prime Ségur) Sous la responsabilité de la Directrice de Pôle Petite Enfance, vous conduisez la politique de l'établissement en pilotant le projet d'établissement, et vous assurez la mise en œuvre et l'actualisation des obligations légales. Vous êtes en charge de(d'): * Accueillir, orienter et accompagner les familles en veillant au bien-être et à l'accompagnement global des familles * Garantir les soins quotidiens, mettre en œuvre et actualiser les protocoles, mise en place des différentes activités d'éveil * Piloter la démarche qualité et bientraitance * Animer la politique des ressources humaines de la structure en veillant au bien-être des équipes (gestion des plannings, des embauches et formalités administratives, gestion des conflits.) * Garantir la santé financière et la gestion logistique de la structure (mise en place et suivi des budgets, gestion des dossiers administratifs des familles, gestion des contrats et règlements, des commandes, des bâtiments.) Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Éducateur de Jeunes Enfants, du Diplôme d'Etat d'Infirmière[...]

Régisseur / Régisseuse de spectacles

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 9 février 2025 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 03/2025 Soit par courrier à l'attention de : Monsieur le Président de la Communauté Urbaine d'Alençon Direction des Ressources Humaines CS 50362 - Place Foch 61014 Alençon Cedex Soit par mail à l'attention de : courrier@ville-alencon.fr Pour tout renseignement, contacter le service Recrutement au 02.33.32.41.26 Mettre en œuvre l'ensemble des moyens logistiques nécessaires à la réalisation d'évènements organisés par la collectivité (Parc des expositions Anova, Département Vie Culturelle et Tourisme). - Assurer la régie générale des évènements se produisant à l'Auditorium, de ceux organisés par le Département Vie Culturelle et Tourisme et de certains évènements portés par l'Anova, - Organiser l'ensemble des moyens techniques et logistiques nécessaires à la réalisation et l'exploitation des spectacles, événements et manifestations, dans le cadre des projets artistiques et culturels portés par la collectivité, - Définir les besoins[...]

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

La Direction Comptable et Financière est un collectif engagé, garant de la sécurité financière et juridique de la Caf, au service de ses missions dans une dynamique de partage et d'amélioration continue. Le pôle juridique et de lutte contre la fraude contribue à la maîtrise et à la prévention des risques financiers et de non-qualité ainsi qu'à la détection des fraudes. Pour cela, la Caf s'appuie sur - une équipe de 3 gestionnaires juridiques répartie sur les 2 sites de Bayonne et ¨Pau - une équipe en charge de la lutte contre la fraude, composée d'un expert et d'un référent basés sur le site de Pau. Missions / Activités Placé sous la responsabilité de la Fondée de pouvoir, vous assurerez le management de ces équipes et le pilotage des activités de ces pôles. Plus précisément, vous aurez pour missions de - Mettre en œuvre les orientations et les objectifs fixés par la Direction - Piloter les activités du pôle, en définissant les objectifs (collectifs et individuels) et les priorités (planification, ajustement, .) et en concourant à la réalisation des objectifs du plan de lutte contre la fraude et de traitement des contentieux - Garantir l'amélioration continue des processus[...]

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Aureilhan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Le Centre de Formation des Apprentis de l'académie de Toulouse (CFAA) est une structure de l'Éducation nationale. Créé en 2016, il forme des jeunes en contrat d'apprentissage, au sein de 94 Unités de Formation par Apprentissage (UFA). Il est une entité du Groupement d'Intérêt Public - Formation et Certification pour l'Insertion Professionnelle (GIP-FCIP) de Toulouse, créé en 2002 et chargé de mettre en œuvre un ensemble de services concourant à l'éducation et à la formation tout au long de la vie. Le CFA de l'académie de Toulouse est un CFA hors les murs qui s'appuie sur le réseau des lycées et lycées professionnels du secteur public de la Région Occitanie Ouest (ancienne région Midi-Pyrénées). Missions : Présenter le contenu de formation en se basant sur le référentiel du diplôme et mes modalités de certification, Assurer un suivi pédagogique individualisé des apprentis : répondre aux demandes d'informations et de conseil de l'apprenti, établir le lien entre le CFAA, l'entreprise, la famille avec l'aide de la médiatrice, orienter l'apprenti tout au long de son parcours jusqu'à la fin de son contrat (réversibilité des parcours), surveiller les épreuves d'examen dans le[...]

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Responsable de projet d'affaires en industrie

Agent / Agente d'accueil touristique

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Militaire du rang combattant / combattante

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Secrétaire

Infirmier général / Infirmière générale

Formateur / Formatrice

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA)

Aide-soignant / Aide-soignante

Éducateur(trice) de la protection judiciaire de la jeunesse

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Attaché / Attachée de direction

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Assistant / Assistante de service social

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Responsable des services techniques de collectivité

Assistant / Assistante de service social

Maçon-coffreur / Maçonne-coffreuse

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Ingénieur / Ingénieure en traitement sanitaire des eaux

Directeur / Directrice des systèmes d'information

Médecin coordonnateur

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Psychologue

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Régisseur / Régisseuse de spectacles

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Formateur / Formatrice

Ressources supplémentaires